Vallejo Cruzado, Alan DavidInca Valenzuela, Claudia Angela2024-12-142024-12-142024-12-14https://hdl.handle.net/20.500.14520/7408La presente investigación se realizó con la intención de determinar si existe o no correlación entre la inteligencia emocional y el nivel de estrés que experimenta el personal de enfermería de un hospital de Ayacucho en el año 2023. El estudio se realizó mediante un diseño correlacional, cuantitativo, no experimental y transversal. Se utilizó un enfoque de muestreo no probabilístico para elegir la muestra, la cual estuvo conformada por 135 colaboradores. También se utilizó la Trait Meta Mood Scale 24 (TMMS-24) y la escala de estrés laboral OIT-OMS para recoger datos de los participantes. Asimismo, se demostraron los siguientes hallazgos: en cuanto a la inteligencia emocional, el 67% de los individuos se encuentra en un nivel adecuado; en cuanto al estrés laboral, el 60% de los individuos se relaciona con el nivel intermedio. En los trabajadores de enfermería, se ha determinado que no existen pruebas que respalden la hipótesis de que existe una conexión entre la inteligencia emocional y el estrés laboral.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/restrictedAccessInteligencia emocional, estrés laboral, muestreoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00