Relación de las estrategias de atracción y retención de personal de la agencia de viajes castle travel región Arequipa 2023

Abstract

La presente investigación, titulada “Relación de las estrategias de atracción y retención de personal de la Agencia de Viajes Castle Travel, Región Arequipa, 2023”, tiene como objetivo general determinar si existe una relación entre las estrategias de atracción y retención del personal en dicha organización. El estudio se desarrolló bajo un enfoque cuantitativo, de tipo transversal y diseño no experimental. La muestra estuvo conformada por 42 colaboradores, y la recolección de datos se realizó mediante un cuestionario estructurado. El análisis estadístico se llevó a cabo utilizando el software SPSS, aplicando pruebas de correlación de Spearman. Los resultados revelaron una correlación positiva y significativa entre las variables de atracción y retención del personal, con un coeficiente de 0.869 y un valor de significancia p < .001. En función de estos resultados, se concluye que sí existe una relación significativa entre las estrategias de atracción y retención del personal en la Agencia de Viajes Castle Travel.