Gestión administrativa y desempeño laboral de los trabajadores de la institución educativa los pinos n°80892 Trujillo 2023

Abstract

La presente indagación formuló como objetivo determinar la relación entre la gestión administrativa y el desempeño laboral de los trabajadores de la Institución Educativa Los Pinos N° 80892 – Trujillo – 2023. Para ello se efectuó un estudio transversal, básico, hipotéticodeductivo, correlacional, no experimental, 34 docentes fueron los que formaron la muestra y se consignó un cuestionario para adquirir información. Los resultados exhibieron que, existió relación entre la dimensión planificación; organización, dirección, control, frente a la variable desempeño laboral, cuyos valores correlacionales equivalieron a 0.412; 0.474; 0.410; 0.501; donde el valor de sigma de cada de ellas resultó ser inferior al 0.05; por ello también se validó y corroboró la hipótesis. Frente a ello, es que la investigación alcanzó a concluir que, existió relación representativa entre las variables examinadas, dado que el valor de sigma adquirido fue de 0.001 y el valor correlacional equivalió a 0.565.