Burnout Y Calidad De Cida En Rofesionales Del Centro De Salud Del Distrito De Quinua, Ayacucho, 2022

Abstract

La presente investigación realizada tiene como objetivo determinar la relación entre burnout y calidad de vida en profesionales del Centro de Salud del Distrito de Quinua, Ayacucho, 2022, en cuanto a la metodología fue una investigación no experimental de corte transversal con enfoque cuantitativo de tipo básica y diseño descriptivo correlacional, el instrumento utilizado fue inventory burnout de Malasch, adaptado por Llaja et al. (2007) y la escala de calidad de vida de Olson y Barnes, adaptado por Miriam Pilar Grimaldo Muchotrigo (2012), asimismo la población estuvo conformado por 107 profesionales, teniendo una muestra censal debido a que se consideró a la totalidad de la población, se obtuvo como resultado que existe relación significativa entre el burnout y la calidad de vida de los trabajadores estudiados, ya que se obtuvo un resultado estadístico altamente significativo de correlación (p = .001 < .01), a su vez que el coeficiente de correlación (rho = -.303) indica una relación negativa débil. Por otro lado, se encontró que el 64.5% de los encuestados presenta un nivel óptimo de calidad de vida, así como el 78.5% presenta un nivel de burnout medio; por tanto, se llegó a concluir que los profesionales que presentan burnout ligeramente ven efectos de agotamiento laboral, irritabilidad y/o manifestaciones de malestar en la interacción y desarrollo de su vida profesional.