Clima organizacional y su relación con desempeño laboral en los educadores de la I.E José Sabogal Diéguez Cajabamba 2022

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dc.contributor.advisorValderrama Puscan, Marlon Walter
dc.contributor.authorCerna Aldave, Lilia Gladis
dc.contributor.authorVigo Roncal, Ana Isabel
dc.date.accessioned2024-06-12T20:07:39Z
dc.date.available2024-06-12T20:07:39Z
dc.date.issued2024-06-12
dc.description.abstractEl trabajo de investigación que se presenta a continuación presenta como objetivo principal el determinar la relación entre clima organizacional y desempeño laboral de los colaboradores de la I.E. José Sabogal Diéguez de la provincia de Cajabamba - 2022. Las variables y las dimensiones se midieron mediante la aplicación de cuestionarios como instrumentos y utilizando la técnica de la encuesta acerca de clima organizacional y desempeño laboral elaborados por los autores y validados por el coeficiente alfa de Cronbach de 0.8299 y 0.8775. La característica de la investigación fue descriptiva correlacional, utilizando un diseño transversal correlacional, y los métodos utilizados fueron descriptivo, analítico sintético y cuantitativo, la población muestral objeto de estudio en la presente investigación está constituida por 28 colaboradores de la I.E. Finalmente se llegó a la conclusión que la correlación entre clima organizacional y desempeño laboral de los educadores de la I.E. José Sabogal Diéguez de la provincia de Cajabamba - 2022, es positiva alta, obteniéndose un coeficiente de correlación igual a 0.870, esto significa que los indicadores de rendimiento laboral están correlacionados con los indicadores de clima organizativo. De esta manera se evidencia que la correlación fue significativa teniendo el p- valor de 0.000.
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14520/5834
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Católica de Trujillo. Benedicto XVI
dc.publisher.countryPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccess
dc.rights.uri-
dc.subjectClima organizacional, desempeño laboral, eficiencia, eficacia
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.01
dc.titleClima organizacional y su relación con desempeño laboral en los educadores de la I.E José Sabogal Diéguez Cajabamba 2022
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
renati.advisor.dni80349218
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-7026-7013
renati.author.dni26655235
renati.author.dni41558198
renati.disciplineMaestría en Educación con Mención en Gestión y Acreditación Educativa
renati.jurorYllescas Rodríguez, Patricia Maribel
renati.jurorCalvo Gastañaduy, Carola Claudia
renati.jurorValderrama Puscan, Marlon Walter
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/nivel#maestro
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.disciplineMaestría en Educación con Mención en Gestión y Acreditación Educativa
thesis.degree.grantorEscuela de Posgrado
thesis.degree.nameMaestro en Educación con Mención en Gestión y Acreditación Educativa
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