Clima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores de la empresa FACTONOR EIRL, Piura

dc.contributor.advisorZamora Carranza, Maribel Mercedes
dc.contributor.authorCamacho Zapata, Maira Lucia
dc.contributor.authorMurga Pérez, Karen Yanira
dc.date.accessioned2024-10-07T02:37:22Z
dc.date.available2024-10-07T02:37:22Z
dc.date.issued2024-10-07
dc.description.abstractEl objetivo principal de estudio fue, determinar la relación que existe entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en los trabajadores de la empresa Factonor Eirl, Piura, 2023. La ha sido de enfoque cuantitativo, tipo básica, diseño no experimental, transversal, correlacional simple. La población y muestra estuvo conformada por 25 trabajadores de una empresa de fabricación de piezas industriales, Piura-2023. Se usaron como instrumentos dos cuestionarios previamente validados y con niveles de confiabilidad de 0.820 y .825 siendo este un nivel aceptable. Los resultados demostraron que el clima organizacional es regular para el 64% de los trabajadores, mientras que la satisfacción laboral es mayormente media, con un 44% reportando un nivel alto y solo un 4% indicando un nivel bueno. En conclusión, existe relación significativa entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en trabajadores de la empresa Factonor Eirl, Piura, 2023, con un valor obtenido en el Coeficiente de correlación de Spearman (Rho) = 0.820 que expresa una muy alta correlación positiva entre las variables, así como una significancia p=0.000 inferior al 1% (p<0.01).
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14520/6688
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Católica de Trujillo. Benedicto XVI
dc.publisher.countryPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0
dc.subjectClima organizacional, percepción, satisfacción laboral, trabajadores
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.titleClima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores de la empresa FACTONOR EIRL, Piura
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
renati.advisor.dni40921306
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-3170-2852
renati.author.dni48269471
renati.author.dni70279851
renati.discipline413016
renati.jurorPalacios Rodriguez, Jesus
renati.jurorAzabache Aguilera, Maria del Carmen
renati.jurorZamora Carranza, Maribel Mercedes
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.disciplinePrograma de Estudios de Administración
thesis.degree.grantorUniversidad Católica de Trujillo - Benedicto XVI. Facultad de Ciencias Administrativas y Económicas
thesis.degree.nameLicenciada en Administración
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