Clima organizacional y desempeño laboral en la Municipalidad de Trujillo

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dc.contributor.advisorRamírez Arrascue, Catherine Ivette
dc.contributor.authorDe la Cruz Miranda, Kevin Jair
dc.contributor.authorRoncal Marreros, Zuly Mabel
dc.date.accessioned2024-12-27T15:11:45Z
dc.date.available2024-12-27T15:11:45Z
dc.date.issued2024-12-27
dc.description.abstractEl presente trabajo se realizó con el propósito de determinar la relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral en la Municipalidad de Trujillo. El estudio fue de enfoque cuantitativo, nivel correlacional y diseño no experimental transversal. La población de estudio estuvo compuesta del total de los 125 trabajadores de la Municipalidad Distrital de Trujillo, mientras que la muestra fue de 49 trabajadores del Área Administrativa, seleccionados por medio del muestreo no probabilístico por conveniencia. La técnica de recolección de datos fue la encuesta. Los instrumentos que se utilizaron para medir las variables fueron: el Cuestionario de Percepción de Clima Organizacional y el Cuestionario de Desempeño Laboral, ambos diseñados por De la Cruz y Roncal (2023). Los resultados evidenciaron que existe relación directa entre el clima organizacional y el desempeño laboral en el personal administrativo de la Municipalidad de Trujillo (rho=0.858; p=0.000). Del mismo modo se encontró relación entre las dimensiones reconocimiento, apoyo y compromiso y el desempeño laboral (rho=0.796; rho=0.855; rho=0.726).
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14520/7490
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Católica de Trujillo - Benedicto XVI
dc.publisher.countryPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccess
dc.rights.uri-
dc.subjectClima organizacional, desempeño laboral, personal administrativo
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.titleClima organizacional y desempeño laboral en la Municipalidad de Trujillo
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
renati.advisor.dni72653205
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-6552-0494
renati.author.dni73900065
renati.author.dni73142857
renati.discipline413016
renati.jurorRamirez Garcia, Jaime Roberto
renati.jurorVega Polo, Silvia Ana Victoria
renati.jurorRamirez Arrascue, Catherine Ivette
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.disciplinePrograma de Estudios de Administración
thesis.degree.grantorUniversidad Católica de Trujillo - Benedicto XVI. Facultad de Ciencias Administrativas y Económicas
thesis.degree.nameLicenciado en Administración
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