El liderazgo directivo y su impacto en el desempeño docente
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Fecha
2024-04-05
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Editor
Universidad Católica de Trujillo, Benedicto XVI
Resumen
El trabajo académico denominado el liderazgo directivo y su impacto en el
desempeño docente se origina debido a que la mayoría de las personas que ejercen el
rol de director en los centros educativos tienen escasa preparación y capacidad para
organizar, dificultando el liderazgo frente a los educadores; para tal propósito el
objetivo general fue describir el impacto del liderazgo directivo en el desempeño
docente. Respecto a la metodología se ha utilizado la investigación descriptiva,
permitiendo que se identifique el impacto del liderazgo directivo y describir la
importancia para un buen desempeño de los docentes. Se obtuvo como resultados
holísticos que existe una relación significativa respecto al liderazgo directivo y
desempeño docente; asimismo, es necesario plantear un modelo de gestión educativa
que se base en el liderazgo del director debido a los bajos niveles obtenidos en sus
dimensiones, que a su vez afecta el desempeño docente. Como principal conclusión
el liderazgo directivo es necesario en la institución educativa pues la dirige de forma
conveniente, logrando que los trabajadores se comprometan con los objetivos
comunes, con el fin de reforzar el buen desempeño docente.
Descripción
Palabras clave
Liderazgo, liderazgo directivo y desempeño docente.