Sindrome de bournut y riesgos laborales en el personal asistencial de un posta de La Libertad 2024

Gavidia Melchor, José Feliciano

Sindrome de bournut y riesgos laborales en el personal asistencial de un posta de La Libertad 2024

dc.contributor.advisor	Mejia Pinedo, Davis Alberto
dc.contributor.author	Gavidia Melchor, José Feliciano
dc.date.accessioned	2024-10-08T22:40:47Z
dc.date.available	2024-10-08T22:40:47Z
dc.date.issued	2024-10-08
dc.description.abstract	El presente estudio tuvo como objetivo identificar la relación entre el síndrome de Burnout y los riesgos laborales en el personal asistencial de un puesto de salud en La Libertad en el año 2024. Se utilizó un enfoque predominantemente cuantitativo, de tipo aplicado y diseño no experimental. La muestra estuvo conformada por 100 trabajadores asistenciales, seleccionados mediante muestreo aleatorio simple. Se aplicaron dos cuestionarios validados para medir el síndrome de Burnout y los riesgos laborales, respectivamente. Los resultados revelaron una correlación positiva y estadísticamente significativa entre el síndrome de Burnout y los riesgos laborales (rs=0.320, p=0.018). Asimismo, se encontraron correlaciones positivas entre el Burnout y las dimensiones de riesgo físico (rho=0.323, p<0.001), químico (rho=0.355, p<0.001), ergonómico (rho=0.216, p<0.001) y psicosocial (rho=0.917, p<0.001). En la discusión, se compararon estos hallazgos con estudios previos, resaltando la consistencia en la relación entre el Burnout y los diversos riesgos laborales en el personal de salud. Se enfatizó la importancia de considerar las diferencias por grupos ocupacionales, los factores individuales y el papel de la organización en la prevención y manejo del Burnout. En conclusión, el estudio confirmó la relación entre el síndrome de Burnout y los riesgos laborales en el personal asistencial, destacando la necesidad de implementar estrategias integrales para prevenir y abordar esta problemática, mejorando así el bienestar de los trabajadores y la calidad de la atención brindada.
dc.format	application/pdf
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.14520/6761
dc.language.iso	spa
dc.publisher	Universidad Católica de Trujillo. Benedicto XVI
dc.publisher.country	PE
dc.rights	info:eu-repo/semantics/restrictedAccess
dc.rights.uri	-
dc.subject	Síndrome de Burnout, riesgos laborales, personal asistencial, salud ocupacional, prevención
dc.subject.ocde	https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.10
dc.title	Sindrome de bournut y riesgos laborales en el personal asistencial de un posta de La Libertad 2024
dc.type	info:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.type.version	info:eu-repo/semantics/publishedVersion
renati.advisor.dni	41490146
renati.advisor.orcid	https://orcid.org/0000-0002-8790-1682
renati.author.dni	42568978
renati.discipline	023157
renati.juror	Jara Miranda, Robert Alexander
renati.juror	Solis Trujillo, Beymar Pedro
renati.juror	Mejia Pinedo, Davis Alberto
renati.level	https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#maestro
renati.type	https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.discipline	Maestría en Seguridad e Higiene Industrial y Salud Ocupacional
thesis.degree.grantor	Universidad Católica de Trujillo - Benedicto XVI. Escuela de Posgrado
thesis.degree.name	Maestro en Seguridad e Higiene Industrial y Salud Ocupacional