Clima organizacional y rendimiento académico de los estudiantes del V ciclo de Ciencias Sociales de la Universidad Nacional de Tumbes 2022
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Fecha
2023-11-13
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Editor
Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI. Fondo Editorial
Resumen
El actual estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre el clima organizacional y el rendimiento académico en estudiantes del V ciclo de Ciencias Sociales de la Universidad Nacional de Tumbes 2022. La investigación tuvo un enfoque cuantitativo, de tipo correlacional; de diseño no experimental transversal; la muestra estuvo constituida por 131 estudiantes de las escuelas profesionales que conforman la Facultad de Ciencias Sociales; se utilizaron como instrumentos de recolección de datos un cuestionario para conocer su satisfacción sobre el clima organizacional, y su relación con el rendimiento académico, haciendo uso del análisis documental para esta variable, aplicado a los reportes de evaluación de cada escuela. Para contrastar la hipótesis se recurrió al coeficiente Rho de Spearman por
tener datos no paramétricos, finalmente se concluyó que existe una relación alta entre las variables clima organizacional y el rendimiento académico, siendo el valor del coeficiente de correlación de Spearman 0,819, indicando una correlación positiva y alta; y su nivel de significancia bilateral p<0.01, implicó la aceptación de la hipótesis de investigación de manera altamente significativa
Descripción
Palabras clave
Clima organizacional, estudiantes