Riesgo ergonómico y desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la empresa BINTEC en Cajamarca 2023
dc.contributor.advisor | Mejía Pinedo, Davis Alberto | |
dc.contributor.author | Balcázar Ruiz, Fiorella Yoselin | |
dc.date.accessioned | 2025-01-13T11:05:35Z | |
dc.date.available | 2025-01-13T11:05:35Z | |
dc.date.issued | 2025-01-13 | |
dc.description.abstract | Los trabajadores, en especial de los procesos administrativos de oficina en la actualidadse encuentran expuestos a diferentes tipos de riesgo, en especial a los riesgos ergonómicos, los cuales afectan de manera crítica su desempeño laboral. Por consiguiente, el presente estudio de investigación tuvo como finalidad determinar la relación entre los riesgos ergonómicos y el desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la empresa BINTEC en Cajamarca 2023. La metodología que se utilizó tuvo un enfoque cuantitativo, tipo básico y diseño correlaciona. La población y la muestra estuvieron compuestas por 80 trabajadores administrativos de la empresa BINTEC de Cajamarca. La técnica utilizada fue la encuesta por lo cual se emplearon como instrumentos de medición: El Cuestionario para medir el riesgo ergonómico y El Cuestionario para medir el desempeño laboral. Finalmente, los resultados obtenidos fueron que el 87.5% de los trabajadores administrativos muestran un nivel alto de riesgo ergonómico y un nivel bajo de desempeño laboral y sólo el 12.5% de trabajadores presentan un nivel alto de riesgo ergonómico y un nivel medio de desempeño laboral. Demostrando que existe una correlación inversa y moderada entre las variables de estudio Riesgo ergonómico y desempeño laboral siendo r = - 0.527 con un p valor = 0.000. Por lo que se concluyó que a mayor sea el nivel de riesgo ergonómico en los trabajadores administrativos, menor será su desempeño laboral justificando así la relación inversa entre ambas variables de estudio. | |
dc.format | application/pdf | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14520/7948 | |
dc.language.iso | spa | |
dc.publisher | Universidad Católica de Trujillo - Benedicto XVI | |
dc.publisher.country | PE | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0 | |
dc.subject | Riesgos ergonómicos; Desempeño Laboral; Trabajadores Administrativos. | |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.10 | |
dc.title | Riesgo ergonómico y desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la empresa BINTEC en Cajamarca 2023 | |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
renati.advisor.dni | 41490146 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-8790-1682 | |
renati.author.dni | 71447889 | |
renati.discipline | 023157 | |
renati.juror | Jara Miranda, Robert Alexander | |
renati.juror | Solis Trujillo, Beymar Pedro | |
renati.juror | Mejía Pinedo, Davis Alberto | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#maestro | |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | |
thesis.degree.discipline | Maestra en Seguridad e Higiene Industrial y Salud Ocupacional | |
thesis.degree.grantor | Universidad Católica de Trujillo - Benedicto XVI. Escuela de Posgrado | |
thesis.degree.name | Maestra en Seguridad e Higiene Industrial y Salud Ocupacional |
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