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Estrés y satisfacción laboral en los trabajadores del módulo de violencia de la corte superior de justicia, Lambayeque - 2021
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2022)
En algún momento de nuestra vida todos hemos experimentado algún nivel de estrés mucho
más en el ámbito laboral donde las exigencias pueden en ocasiones parecer que sobrepasan
nuestros recursos. Un buen manejo del estrés ...
Estrés y desempeño laboral en los colaboradores de una empresa privada de Trujillo, 2021
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el estrés y
desempeño laboral en los colaboradores de una empresa privada en la ciudad de Trujillo, del
rubro venta de combustible; la cual, contó ...
Salario emocional y el desempeño laboral en La Empresa Corporación Del Sur S.A.– Sucursal Perú
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2022)
El presente trabajo de investigación tiene como propósito determinar la relación entre el
Salario Emocional y el Desempeño Laboral en la Empresa Corporación del Sur S.A. –
Sucursal Perú. Este estudio de tipo no experimental ...
Factores sociales y procesos de inserción laboral de personas con discapacidad en el Gobierno Regional, La Libertad
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2022)
La presente tesis tuvo como objetivo determinar la influencia que existe entre los factores
sociales y el proceso de inserción laboral de las personas con discapacidad en el gobierno
Regional, La Libertad. Por ello la ...
Clima laboral y su influencia en el síndrome de burnout en los colaboradores del Reniec, Huaraz-2021
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2022)
Esta tesis basó su estudió en identificar de qué manera el clima laboral influye en el síndrome
de Burnout en los colaboradores del RENIEC, Huaraz durante el periodo 2021. El enfoque fue
cuantitativo, ya que nos basamos ...
Pausas activas y desempeño laboral en los docentes de la escuela de posgrado, Universidad Privada Antenor Orrego, 2021
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2022)
El presente trabajo de Investigación tuvo como propósito determinar la manera en que las
pausas activas influyen en el desempeño laboral de los docentes de la Escuela de posgrado
de la Universidad Privada Antenor Orrego. ...
Gestión del talento humano y clima organizacional en colaboradores de la unidad de gestión educativa local 01, el Porvenir 2021
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2022)
La práctica y adaptación de las instituciones por seleccionar a su personal y hacer
que su estructura organizacional opere de la manera más óptima posible ha generado un
quebrantamiento en el ambiente laboral de su ...
Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral del personal de salud del centro De Salud Sarín-Huamachuco
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la influencia
existente entre el clima organizacional y el desempeño laboral del personal de salud del
Centro de Salud Sarín de la provincia de Sánchez ...
Diversidad cultural y satisfacción laboral de los colaboradores de la universidad nacional Toribio Rodríguez De Mendoza De Amazonas, 2021
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2022)
La investigación buscó determinar la relación entre la diversidad cultural y la satisfacción
laboral de los colaboradores de la Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de
Amazonas, 2021. Se proyectó como básica, ...