Segunda Especialidad en Gestión Pública y Gobernabilidad

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    Impacto de la política pública nacional de desarrollo e inclusión social en el crecimiento económico en comunidades rurales de Cajamarca, Perú
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-04-30) Estrada Macalupú, Cleotilde; Huatay Culqui, Enrique; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    El presente estudio cualitativo tiene como objetivo analizar el impacto de la Política Nacional de Desarrollo e Inclusión Social (PNDIS) en el crecimiento económico de comunidades rurales en Cajamarca, Perú. La metodología se basó en la revisión de fuentes bibliográficas, análisis documental e informes de organismos relevantes; y sus resultados evidencian que la pobreza en Cajamarca, especialmente rural, es un desafío persistente, con el canon minero mostrando un impacto limitado debido a gestión deficiente, subejecución y corrupción. La PNDIS, impulsada por el MIDIS, aborda la exclusión y pobreza desde una perspectiva multidimensional, utilizando programas como PAIS para acercar servicios esenciales y productivos a zonas remotas mediante los Tambos, y promoviendo la coordinación intersectorial e intergubernamental. Se concluye que con una gestión transparente y políticas articuladas son fundamentales para optimizar los recursos y fomentar un desarrollo inclusivo y sostenible en la región.
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    Contrataciones del estado en el área de logística en El Poder Judicial
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-04-30) Benites Burgos, Santos Roger; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    La presente investigación se centra la importancia de las contrataciones del Estado en el área de logística del Poder Judicial, una revisión sistemática de los últimos cinco años para determinar su importancia, así como para identificar el procedimiento de las contrataciones del Estado en el área de logística del Poder Judicial, describiendo sus fases y definiendo su significado. Para tal finalidad, nos hemos planteado como interrogante: ¿Cuál es la importancia de las contrataciones del Estado en el área de logística en el Poder Judicial, a través de una revisión sistemática de los últimos cinco años? Luego de haber descrito el marco teórico y metodológico correspondiente, con el apoyo de una revisión sistemática hemos podido determinar que es sumamente importante las contrataciones del Estado en el área de logística del Poder Judicial, de los últimos cinco años, ya que como instrumento permite otorgar mayor eficiencia para atender oportunamente las necesidades de bienes y servicios que se requieren anualmente por la institución del Poder Judicial. También hemos podido identificar en base a la bibliografía analizada el procedimiento de contrataciones del Estado en el área de logística del Poder Judicial, una revisión sistemática de los últimos cinco años, sea logrado describir las fases de contrataciones del Estado en el área de logística del Poder Judicial, una revisión sistemática de los últimos cinco años, y finalmente, se ha demostrado la definición de la contrataciones del Estado en el área de logística del Poder Judicial, una revisión sistemática de los últimos cinco años.
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    Gestión de crisis y la respuesta global durante el Covid -19: Una Revisión Sistemática 2020-2025
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-04-29) Ilquimiche Salvador, Fany; Olivo Ulloa, Karina; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    La presente investigación tuvo como finalidad analizar el impacto de la gestión de crisis en la respuesta global durante el COVID-19. Se realizó una revisión sistemática bajo la metodología PRISMA, seleccionando 23 artículos científicos relevantes, publicados entre 2020 y 2025. Provenientes de las bases de datos JSTORE, PubMedic y LILACS. Artículos que cumplían los criterios de inclusión. El diseño del estudio fue de tipo básico y cualitativo, apoyado en análisis documental que recopiló información científica dispersa. El instrumento utilizado fue la ficha de recolección de información, que permitió registrar de manera ordenada los datos más importantes de cada artículo como, título, autores, fuente, idioma, año de publicación, objetivos, metodología, resultados y conclusiones. Los resultados demuestran que los países con mejores respuestas son los que contaron con fuertes sistemas de salud, vigilancia epidemiológica y colaboración internacional, mientras que para otros países las desigualdades sociales y estructurales no ayudaron a reducir los efectos de la pandemia. Las conclusiones principales destacan la urgencia de fortalecer la infraestructura sanitaria, mejorar la comunicación fundada en evidencia y promover políticas públicas integrales para una gestión más resistente ante futuras crisis sanitarias. También, se distinguieron buenas prácticas como la inserción de poblaciones vulnerables, reducción de brechas sociales y colaboración interinstitucional. Se recomienda fortalecer la gobernanza sanitaria, implementar planes de contingencia y promover la resiliencia económica para afrontar emergencias globales futuras.
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    Gestion Pública en el Sector Salud del Perú
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-04-11) Delgado Valladares, Sarita Angelita; Pais Léctor, Martin Santiago; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    El presente estudio se desarrolló con el objetivo de determinar cuáles son los aspectos claves de la Gestión Publica en el sector Salud del Perú, la investigación fue de tipo básica, carácter teorico-bibliografico alineado a una revisión sistemática y de enfoque cualitativo. Los resultados teóricos obtenidos nombran a la modernización de la gestión Pública, gasto del sector salud, descentralización, brecha y agenda pendiente del sector salud, los que deben ir acompañados de las políticas para una sociedad moderna con el uso de herramientas tecnológicas, transparencia , el cual conlleva a una sociedad igualitaria y equitativa, debiendo eliminar barreras burocráticas y lograr resiliencia en situaciones de crisis, detectando los primeros signos y estar preparados para actuar de forma temprana en repuesta a los aumentos en la demanda de servicios. Se concluye que la gestión pública incorpora factores clave como el liderazgo efectivo, la planificación estratégica y la ética institucional que, junto con la participación ciudadana y el control de los recursos, fortalecen la gobernabilidad al alinear las acciones del Estado con las demandas sociales bajo un enfoque centrado en el bien común.
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    Gestión pública en el aprendizaje de la educación básica en la Región San Martín
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-04-11) Trigoso Paredes, José Luis; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    La presente investigación tuvo como propósito analizar los principales hallazgos sobre la gestión pública en el aprendizaje de la educación básica en la región San Martín durante el periodo 2020–2025. El estudio se desarrolló bajo un enfoque cualitativo y descriptivo, utilizando el método PRISMA para la revisión sistemática de fuentes académicas y gubernamentales. Se recopilaron y analizaron documentos relacionados con el gasto público en educación, la implementación del Currículo Nacional y los resultados de las evaluaciones estandarizadas aplicadas por la Unidad de Medición de la Calidad del Ministerio de Educación. Los resultados evidencian un incremento sostenido en el presupuesto asignado al sector educativo regional, acompañado de mejoras significativas en los niveles de logro de lectura, aunque persisten brechas notorias en el área de matemática. Asimismo, se identificó que los factores socioeconómicos, las condiciones de infraestructura y la gestión institucional influyen directamente en el rendimiento académico de los estudiantes. Se concluye que la gestión pública educativa en San Martín muestra avances en la planificación y ejecución del gasto, pero requiere fortalecer los procesos pedagógicos, la contextualización curricular y el liderazgo directivo para garantizar aprendizajes equitativos y sostenibles. La investigación contribuye al conocimiento sobre la relación entre políticas públicas, inversión educativa y resultados de aprendizaje, ofreciendo información relevante para la toma de decisiones en el marco de la mejora continua del sistema educativo peruano.
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    Importancia del liderazgo en la dirección de organizaciones públicas: una revisión de Literatura
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-04-11) Inocente Bonilla, Adni Jehú; Vera Calmet, Velia Graciela
    El presente estudio tuvo como objetivo conocer la importancia del liderazgo en la dirección de organizaciones públicas; la metodología empleada fue cualitativa de tipo básica, el diseño de la investigación fue revisión sistemática, se realizó el análisis documental, considerando como técnica la lista de verificación en la recolección de datos; se exploró diversas plataformas como el Google Académico, artículos indexadas a Scielo, Scopus, Dialnet, Redalyc y otras revistas que abordaron el estudio de liderazgo y dirección de organizaciones, empleando operadores booleanos indicando palabras clave ya sea en español u otro idioma, así como de los 54 artículos revisados, verificando que estos no tengan más de 8 años de antigüedad, de ellos 13 fueron excluidos como parte de los criterios de selección por ser investigaciones de repositorios a nivel de tesis y 29 de ellos porque no estaban en la línea de la investigación, quedando finalmente 12 artículos que profundizaban las variables respecto al liderazgo en la dirección de organizaciones. El resultado fue que los estudios convergen en el hecho de que el líder es importante para la dirección de toda organización y que para que se logre movilizar con éxito las organizaciones debe tener ciertas características como parte de ser un líder transformacional. Finalmente, se concluye que el líder transformacional debe ser un visionario, capaz de asumir nuevos retos que la globalización exige de todas las organizaciones, ya que solo así se podrá mantener en vigencia operativa y competitiva como parte de su función en la dirección de organizaciones públicas.
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    Gestión institucional y desempeño laboral en el sector público: Una Revisión Sistemática
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-04-11) Cueva Monsalve, Fiorela Liset; Pardo Bravo, Marita Noelia; Suárez Quiroz, Ronal Elvis
    La gestión institucional en el sector público resulta una necesidad imperante, pues posibilita tener mejores resultados en el desempeño y la consecución de objetivos. Al mismo tiempo, está directamente orientada al desempeño laboral. En ese marco, se planteó el objetivo de investigación sistematizar los principales avances empíricos sobre la relación entre gestión institucional y desempeño laboral en el sector público. La investigación fue de tipo básica y diseño revisión sistemática; se empleó el método PRISMA para la identificación, selección, elegibilidad e inclusión de artículos científicos; las bases consultadas fueron Scopus, Taylor & Francis y Google Académico; las palabras clave empleadas fueron gestión institucional y desempeño laboral; mientras que, el periodo de consulta fueron los años 2020-2024; por su parte, fueron incluidos 23 artículos científicos inéditos. Los resultados principales de las investigaciones analizadas demostraron que la gestión institucional se asocia directamente con el desempeño laboral y al mismo tiempo, influye en la forma en que el trabajador desarrolla su laboral y funciones en el sector público. Por tanto, se concluyó que, las adecuadas políticas de gestión institucional implementadas en el sector público favorecen e influye en un adecuado desempeño laboral; por el contrario, sus deficiencias se constituyen en factores de riesgo que podrían afectar el desempeño del trabajador y limitar el cumplimiento de sus tareas y funciones.
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    Planeamiento Estratégico en el Ámbito de la Seguridad Ciudadana en el Perú. Una Revisión Sistemática de los Últimos Cinco Años
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-04-07) Medrano Palomino, Frank Alejandro; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    El presente trabajo tiene como objetivo principal “Analizar la importancia del planeamiento estratégico en el ámbito de la seguridad ciudadana en el Perú, mediante una revisión sistemática de los últimos cinco años”. Este estudio se origina por la necesidad de fomentar acciones específicas de planificación estratégica que impacten directamente en el ámbito de la seguridad ciudadana en el país, con la finalidad de mejorar la calidad del servicio que brindan las instituciones en el ámbito de la seguridad ciudadana y que se asocian al planeamiento estratégico, buscando reflexionar e identificar evidencias concretas sobre el conocimiento ya desarrollado sobre este constructo. Para ello, se revisaron artículos científicos indexados en Scopus, Web of Science, SciELO y Redalyc. El diseño fue de revisión sistemática con enfoque cualitativo y tipo básica. Se aplicaron criterios de inclusión y exclusión definidos, y se utilizó una ficha de recolección de datos para sintetizar la información de 35 artículos seleccionados. Los resultados evidencian que el planeamiento estratégico mejora la coordinación interinstitucional, optimiza recursos y fortalece la gestión pública en seguridad ciudadana. Sin embargo, persisten desafíos relacionados con la participación de actores, recursos limitados y continuidad de políticas. Se concluye que el planeamiento estratégico constituye una herramienta esencial para la gobernanza y eficacia institucional en la seguridad ciudadana peruana.
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    Gestión Educativa y Clima Organizacional en la Institución Educativa Teniente Miguel Cortés del Castillo, Distrito de Castilla, Piura
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-04-06) Franco Sánchez, Mónica Socorro; Contreras Quiñones, Alicia Marilin
    El presente estudio: “Gestión educativa y clima organizacional en la institución educativa teniente Miguel Cortes del Castillo, Distrito de Castilla, Piura”, se realizó con el fin de determinar la relación entre la gestión directiva y el clima organizacional en la Institución Educativa teniente Miguel Cortes del Castillo, distrito de castilla, Piura. Esta investigación tuvo un diseño transeccional, correlacional, ya que busca medir la relación entre las variables gestión educativa y clima organizacional. En el proceso de la investigación se llevó a cabo el recojo de información a través de la aplicación a docentes de dos cuestionarios para medir las variables de estudio gestión educativa en sus dimensiones institucional, pedagógica, administrativa y comunitaria y la variable clima organizacional. La investigación determinó una correlación de (0,811) con una alta significatividad, ya que los valores determinados están en los márgenes de aceptación, con un valor p igual a (0,000) entre ambas variables, se concluye en los resultados que a mayor nivel de correlación de la gestión educativa mayor será el nivel de correlación del clima organizacional.
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    Crisis en las Inversiones Públicas en Infraestructura a Nivel de Lima Metropolitana. Una Revisión Sistemática de los Últimos Cinco Años
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-03-31) Cuadros Flor, Mabel Miriam; Rodríguez Serna, Roxanna Janeth; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    En los últimos cinco años, Lima Metropolitana ha enfrentado una crisis en las inversiones públicas en infraestructura, caracterizada por una disminución significativa en la ejecución de proyectos, lo que ha afectado el desarrollo urbano y la calidad de vida de sus habitantes. El presente estudio tuvo como objetivo general identificar y analizar las causas estructurales, institucionales y técnicas que han generado dicha crisis, a partir de una revisión sistemática de la literatura especializada publicada en los últimos cinco años. Para ello, se adoptó un enfoque cualitativo de tipo básico, orientado a la construcción de saberes teóricos y marcos conceptuales mediante un análisis inductivo de fuentes documentales, Utilizando la técnica de revisión sistemática de literatura académica. Los hallazgos permitieron concluir que la crisis en las inversiones públicas en infraestructura respondería a una combinación de factores interrelacionados, entre los que destacan la deficiente capacidad técnica de los gobiernos locales, la desconfianza en los mecanismos de asociaciones públicas privadas, y la falta de articulación entre los niveles de gobierno. Estos elementos configuraron un escenario complejo que exige reformas estructurales y una mayor eficiencia institucional para revertir la tendencia y garantizar un desarrollo urbano sostenible y la eficiencia en la ejecución de proyectos.
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    Gestión del Cambio en la Administración Pública Nacional. Una Revisión Sistemática de los Últimos Cinco Años
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-03-31) Tauma Velayarce, César Humberto; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    El presente estudio tuvo como objetivo principal Analizar el impacto de la gestión del cambio en la administración pública nacional; se extrajeron y analizaron veinte artículos de un total de treinta y nueve artículos los cuales fueron seleccionados de bases de datos tales como Scopus, Scielo y Google académico; esta investigación es de tipo básica, alineado a una revisión sistemática y adopta un enfoque cualitativo; respecto al instrumento de recolección de datos, se utilizó una lista de cotejo; el estudio concluyo principalmente en que la gestión del cambio ha impactado de manera positiva la modernización de la Gestión Pública en campos como la rendición de cuentas, el gobierno abierto y la trasparencia, promoviendo medidas de mejora de las capacidades del personal que forma parte del sector público, así como la reglamentación y documentación del proceso de estructuración orgánica del aparato público, dejando en claro que la comunicación es el medio por excelencia a través del cual se puede disminuir la resistencia al cambio por parte del personal, en esa línea, la gestión del cambio requiere, en la medida de lo posible, estructurarse y controlarse, contando además con un liderazgo capaz de asumir la responsabilidad de conducir el cambio así como de sus consecuencias, la gestión del cambio en la realidad peruana es originado por las exigencias del ciudadano así como entornos donde se generan conflictos producto de cambios no gestionados adecuadamente.
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    Competencias Digitales en la Gestión Pública en Perú. Una Revisión Sistemática de los Últimos 5 Años
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-03-31) Sánchez Bustamante, Tany Fernando; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    Esta investigación analizó la importancia de las competencias digitales en la gestión pública peruana mediante una revisión sistemática de literatura de los últimos cinco años (2021-2025). Tras aplicar el protocolo PRISMA a 919 artículos identificados en Scopus, Google Académico, Dialnet, Latindex y SciELO, se seleccionaron 26 estudios que cumplieron criterios de inclusión. El diseño correspondió a una revisión sistemática cualitativa con enfoque documental, utilizando una lista de cotejo estructurada para extraer datos de autores, objetivos, metodologías, hallazgos y conclusiones. Los resultados demuestran que estas competencias son estratégicas para optimizar la eficiencia administrativa, garantizar transparencia, reducir corrupción, fomentar la participación ciudadana y modernizar instituciones públicas. No obstante, persisten desafíos críticos: brechas tecnológicas en zonas rurales, resistencia al cambio, capacitación insuficiente y desigualdades por edad por sector. Se concluye que su fortalecimiento requiere de políticas públicas integrales basadas en marcos internacionales (DigComp y UNESCO), programas de formación continua adaptados a contextos reales, y estrategias diferenciadas para superar barreras organizacionales y socioeconómicas, asegurando una gestión pública inclusiva y orientada a resultados.
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    La Ética Pública como Instrumento para Prevenir la Corrupción en Entidades Públicas
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-03-31) Gallardo Meléndez, Shirley Milagros; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    Este trabajo académico analiza el papel de la ética en la administración pública como instrumento fundamental para la prevención de la corrupción en entidades estatales. Mediante una exploración de investigaciones publicadas entre 2020 y 2025 en bases de datos académicas como Scielo, RedALyC, Dialnet y Google Scholar, se recopilaron y examinaron evidencias relevantes relacionadas con la integridad institucional. La investigación, de tipo básica, con enfoque cualitativo y carácter teórico–bibliográfico, permite comprender cómo la ética pública fortalece la transparencia administrativa, mejora la toma de decisiones y contribuye a una gestión pública orientada al bien común. Se identifican diversos retos como la resistencia institucional al cambio, la ausencia de una cultura de liderazgo ético, y la debilidad de mecanismos internos de control y vigilancia. Entre las estrategias propuestas para consolidar prácticas éticas en el sector público se encuentran la formación profesional continua de los funcionarios, la implementación de normas de conducta claras, el fortalecimiento del control ciudadano y la promoción del ejemplo desde las más altas instancias del poder público. Los hallazgos permiten concluir que el fortalecimiento de la ética pública no solo es necesario, sino urgente, para reducir los espacios donde la corrupción prospera. Así, se promueve una administración más confiable, eficiente y alineada con los principios del servicio a la ciudadanía.
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    El Control Interno Gubernamental en la Gestión de las Contrataciones Públicas en la Municipalidad Distrital de Nueva Cajamarca
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-03-31) Caman Muñoz, Rosa; Zavaleta Guevara, Lourdes del Rosario; Lapoint Ruiz, Susana Josefina
    Esta investigación ofrece una revisión bibliográfica sistemática, con enfoque descriptivo-analítico, sobre la relación entre el control interno gubernamental y la gestión de contrataciones. Se analiza el modelo de control propuesto por el Committee of Sponsoring Organizations (COSO) —ambiente de control, evaluación de riesgos, actividades de control, información y comunicación, y vigilancia— aplicado de forma coordinada y sostenida para prevenir actos irregulares y optimizar el uso de los recursos públicos. Se resalta el valor de servidores públicos competentes y de un liderazgo ético para reducir la tolerancia a la corrupción y elevar la eficacia y eficiencia de las contrataciones. Los estudios revisados destacan el aporte de herramientas tecnológicas, como el e-procurement, para mejorar la trazabilidad y la rendición de cuentas con auténtico compromiso de transparencia. También se identifican dificultades en municipalidades con recursos limitados, lo que subraya la necesidad de fortalecer el marco normativo, recualificar al personal y contar con auditorías independientes. Se realza, además, la participación ciudadana y la cooperación de los órganos de control para supervisar los contratos, denunciar sobrecostes o sobornos y fomentar una cultura de integridad. Con base en los hallazgos, se plantean recomendaciones orientadas a robustecer el control interno, garantizar la plena adopción de COSO y consolidar mecanismos eficaces de rendición de cuentas, todo con el propósito de salvaguardar el interés público y promover un desarrollo equitativo que beneficie a la ciudadanía y optimice el gasto público. Asimismo, se recomienda establecer indicadores de desempeño, fortalecer la coordinación y promover capacitación continua.
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    Políticas Públicas y Desarrollo Sostenible en el Perú
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-03-31) Zarate Merino, Yusbert Antony; Suárez Quiroz, Ronal Elvis
    En esta investigación se analizará las influencias de la política pública en los desarrollos sostenibles del Perú, identificándose su principal limitación y oportunidad de mejoras. Se desarrollaron revisiones sistemáticas usando el Prisma, recopilándose un estudio académico reciente de la base de data como ScienceDirect, MDPI, SciELO, Scopus, Dialnet, ProQuest y Google Scholar. Se consideran estudios de hace 5 años, acerca de sus variables presentado en distintos ámbitos económicos, sociales y ambientales, excluyéndose aquellas sin aplicaciones en países o sin respaldos empíricos. El resultado se evidencia según sus avances en inclusiones financieras y conservaciones ambientales, pero también desafíos en planificaciones agrícolas, infraestructuras urbanas y respuestas a crisis económicas. En ámbitos sociales, se identifican deficiencias en coordinaciones, asignaciones de recurso y participaciones ciudadanas, lo que limitan las reducciones de brechas socioeconómicas. En el aspecto ambiental, persisten problemas en la implementación de regulaciones, gestión de recursos naturales y transición a energías renovables. Se concluye que las políticas públicas deben articular de forma integrada las dimensiones económica, social y ambiental para fomentar el crecimiento, fortalecer la cohesión social y mitigar los impactos ecológicos, asegurando así una transformación estructural de largo plazo.
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    Gobierno Digital en la Participación Ciudadana de Trámites Electrónicos en Latinoamérica
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-03-30) Vega Evangelista, Zonia Roxana; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    La presente investigación se desarrolló con el objetivo central de examinar cómo influye la transformación digital del gobierno en los procesos de participación ciudadana vinculados a los trámites electrónicos dentro del contexto latinoamericano, a través de una búsqueda sistematizada de estudios publicados en un periodo de tiempo que comprende el año 2020 hasta el año 2025. Este análisis se sustentó en un enfoque cualitativo, de tipo básico y carácter bibliográfico, empleando como técnica de recolección de información la ficha de análisis literario. Los hallazgos más relevantes evidenciaron que la digitalización de los gobiernos promueve el fortalecimiento de la calidad en la provisión de servicios públicos, el empoderamiento ciudadano mediante el acceso a la información, la optimización de las relaciones con el sector empresarial y la mejora continua de la gestión pública, además, en lo referente a la participación ciudadana, se identificaron aportes significativos asociados al acceso equitativo a conocimientos, al incremento del apoyo y legitimidad social, así como al fortalecimiento de la transparencia y rendición de cuentas en la administración pública. Finalmente, se concluye que la adopción de plataformas y políticas de gobierno digital ejerció una influencia favorable y notoria sobre la participación ciudadana en los trámites electrónicos de Latinoamérica, en este sentido, diversas investigaciones coincidieron en que la consolidación del gobierno digital representa un mecanismo eficaz para ampliar la inclusión tecnológica y social a través del trabajo colaborativo entre Estado y ciudadanía, consolidando así un entorno más participativo, eficiente e inclusivo.
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    Impacto de las Políticas Públicas de Violencia de Género en el Sistema Judicial Penal Peruano
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-02-19) Valderrama Calderón, Nélida Etelvina; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    La investigación que contiene ese trabajo, es una de tipo básica y a su vez adopta un enfoque cualitativo, desplegándose como objetivo abarcar en impacto de las políticas públicas en cuanto a la violencia de género en el sistema judicial penal de nuestro país. Así orientada a ficha finalidad, se efectuó un estudio sistemático de estudio de carácter científico, en observancia del Protocolo PRISMA. Aunado, se analizó distintas publicaciones de índole académica producto del acceso a bases de datos de plataformas como SciELO, Redalyc, Dialnet y Google Scholar, valiéndome de ceñidos estándares que determinaran la actualidad, pertinencia y autoridad académica de los textos seleccionados. Así, de una suma de 478 documentos, estos fueron seleccionados de manera tal que se pudo identificar un resultado final de 50 estudios resaltantes que han merecido el trato del problema de investigación. En esa línea, es que el resultado obtenido, ha permitido obtener logros importantes como la aprobación de leyes y programas dirigidos a la protección de víctimas de violencia de género. Así de la práctica, existen barreras que han ocasionado que no se puedan ejecutar medidas de forma efectiva, pues en contextos más vulnerables en la que viven las mujeres como zonas rurales lo cual es evidenciable en zonas en situación de pobreza o aquellas que corresponden a pueblos originarios las cuales denotan panoramas de inquietud.
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    Impacto de las Competencias Digitales en los Docentes del Perú
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-02-19) Medina Gamboa, Robert Hugo; Miranda Sánchez, Fredy Eber; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    La presente investigación tuvo el objetivo general de analizar el impacto de las competencias digitales en los docentes del Perú durante los últimos 5 años, mediante una revisión de la literatura de manera sistémica. El estudio realizado es de tipo básico, de enfoque cualitativo y carácter teóricobibliográfico al haber recopilado información de fuentes bibliográficas (2020-2024) tanto del idioma castellano como de escritura inglesa. Los resultados que se obtuvieron demostraron que el desarrollo de competencias digitales por parte de los docentes tiene un impacto positivo en la calidad de enseñanzas, al facilitar el uso y adopción de metodologías activas y por consiguiente la mejora del desempeño académico del alumnado. Sin embargo, también se siguen identificando brechas en el uso de estas competencias que son atribuidas a causas como la infraestructura tanto instituciones educativas como de conectividad y redes. Finalmente se concluye que el potenciar y desarrollar las competencias digitales de los docentes es fundamental para transformar la educación en el Perú hacia un modelo de enseñanza inclusivo y sobre todo de calidad, aunque persisten retos que deben ser tratados desde la formación docente hasta las políticas públicas.
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    Ejecución Presupuestal en la Calidad del Gasto Público en la Región La Libertad 2021-2024
    (Universidad Catolica de Trujillo - Benedicto XVI, 2026-02-19) De La Cruz Ruiz, Nelly Victoria; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    La investigación tuvo como propósito analizar la ejecución presupuestal y el vínculo con la calidad del gasto público en la Región La Libertad durante el período 2021. El estudio utilizó un enfoque de métodos mixtos que combina enfoque de métodos tanto cuantitativos como cualitativos. Se obtuvieron datos financieros y de ejecución presupuestal de fuentes oficiales, así como indicadores socioeconómicos relevantes. El análisis se basa en enfoques descriptivos y estadísticos, así como en temáticos para comprender los factores subyacentes que afectan la relación entre las variables, se concluyó la diferencia entre la asignación presupuestaria y el uso real de los recursos en varios sectores y programas. No transparentar ni rendir cuentas fomentó la malversación de recursos públicos La calidad del gasto y su efecto en la población se relacionan de manera eficiente eficaz y efectiva en el empleo de los recursos. La ejecución de enfoques como es el presupuesto por resultados y el Sistema Nacional de Inversión Pública tuvo impactos positivos en la gestión de recursos y proyectos. En las recomendaciones se incluyen fortalecer la transparencia y rendición de cuentas, implementar una gestión por resultados sólida, capacitar al personal en la gestión de recursos y la planificación estratégica, y adoptar indicadores adecuados para medir el impacto del gasto público. La investigación subraya la importancia de optimizar la ejecución de los presupuestos y mejorar la calidad del gasto público para impulsar el desarrollo socioeconómico de la Región La Libertad.
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    Modernización de la gestión en las necesidades de los usuarios de las UGELS de la serranía peruana
    (Universidad Católica de Trujillo - Benedicto XVI, 2025-12-23) Gamarra Pino, Betsabé; Santos Messa, Marleny; Palma Elorreaga, Selene Celeste
    El presente trabajo académico tuvo como objetivo general analizar el impacto de la modernización de la gestión en las necesidades de los usuarios de las UGELS de la serranía peruana, mediante una revisión sistemática de investigaciones publicadas entre 2020 y 2025. Los objetivos específicos permitieron definir teorías, describir beneficios e identificar características clave del proceso de modernización en dicho contexto. La investigación se desarrolló bajo un enfoque cualitativo, de tipo básico, con carácter teórico-bibliográfico, sustentado en el análisis documental de fuentes académicas relevantes, seleccionadas a través de estrategias de búsqueda en bases de datos como Scopus, Scielo, Dialnet y Google Académico. Se aplicó el modelo PRISMA 2020 para asegurar rigurosidad y transparencia en la selección de fuentes. Entre los principales hallazgos, se identificó que la modernización de la gestión en las UGELs de la Sierra peruana se sustenta en teorías de gestión pública moderna, gestión por resultados y gobierno digital. Los beneficios observados incluyen la mejora en la eficiencia administrativa, la digitalización de trámites, el fortalecimiento de capacidades del personal, y una mayor transparencia y accesibilidad para los usuarios. Asimismo, se reconocieron características clave como la orientación al ciudadano, la descentralización operativa, y el uso estratégico de tecnologías. No obstante, persisten desafíos vinculados a la conectividad, la resistencia al cambio y la falta de competencias técnicas. Estos resultados evidencian la necesidad de continuar con políticas de modernización sostenibles y contextualizadas, especialmente en zonas rurales y altoandinas, para garantizar una gestión educativa más equitativa, eficaz e inclusiva.